如何向民企及時輸送人才？怎樣有效解決實用型專業(yè)技術(shù)人才“招工難”問題？近日，嘉興市工商聯(lián)以服裝行業(yè)專業(yè)人才培育為切入口，牽頭市時尚產(chǎn)業(yè)協(xié)會與雅瑩集團(tuán)、嘉興學(xué)院、嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院、嘉興南洋職業(yè)技術(shù)學(xué)院等展開合作，探索形成人才培養(yǎng)、產(chǎn)教融合、技術(shù)支持等三大服務(wù)機制，旨在為嘉興高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的專業(yè)技術(shù)人才支撐。
眾所周知，服裝行業(yè)是嘉興市優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，自主品牌中不乏像雅瑩、安正、敦奴、華城等知名企業(yè)，但專業(yè)化人才稀缺也是不少行業(yè)企業(yè)面臨的難題。目前，我市培養(yǎng)服裝專業(yè)人才主要來自嘉興學(xué)院和嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院，每年有200多名相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生，若按全市服裝行業(yè)有規(guī)模以上企業(yè)近500家計算，本地大專院校畢業(yè)生可謂供不應(yīng)求，但目前實際情況卻是企業(yè)招不到需要的人才，學(xué)生找不到理想的工作。以雅瑩集團(tuán)為例，在該企業(yè)1800多名大專以上學(xué)歷員工中，畢業(yè)于我市大專院校的只有174名，占比不到10%。
為解決企業(yè)“招工難”及畢業(yè)生“就業(yè)難”的窘境，市工商聯(lián)根據(jù)市委市政府“三服務(wù)”“兩年”活動部署，充分發(fā)揮行業(yè)企業(yè)重要主體作用，建立了“企業(yè)進(jìn)院校”“院校師生進(jìn)企業(yè)”雙向互動機制，通過共建課堂、共設(shè)基地、共育人才，積極推動產(chǎn)教融合一體化建設(shè)，促進(jìn)教育和產(chǎn)業(yè)聯(lián)動發(fā)展，實現(xiàn)學(xué)校和企業(yè)合作共贏。
現(xiàn)如今，嘉興本地大專院校的學(xué)生不僅可到一些知名企業(yè)學(xué)習(xí)和實習(xí)，來自知名企業(yè)的業(yè)務(wù)能手、行業(yè)專家也會主動走進(jìn)校園，為在校學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。嘉興市工商聯(lián)積極引導(dǎo)企業(yè)特別是龍頭、骨干企業(yè)走進(jìn)各高校，并支持高校把課堂設(shè)到企業(yè)中。一方面，讓教師走進(jìn)企業(yè)，增強實踐知識，實現(xiàn)師資隊伍重塑再造。另一方面，讓學(xué)生及早走進(jìn)企業(yè)、了解行業(yè)，培養(yǎng)學(xué)生對產(chǎn)業(yè)的興趣。
不僅如此，市工商聯(lián)還以校企共建實驗室為發(fā)展方向，為校企合作“牽線搭橋”，力促高等院校與優(yōu)質(zhì)企業(yè)合作，通過建立專業(yè)實踐基地、共同開展項目研發(fā)，推動產(chǎn)學(xué)研結(jié)合和企業(yè)科技進(jìn)步，實現(xiàn)產(chǎn)學(xué)無縫對接。譬如，此前成立的‘嘉興技師學(xué)院·美麗家族烘焙學(xué)院基地’就是校企合作走向深化的成功案例。接下來，各縣(市、區(qū))也將積極打造校企合作示范基地，為企業(yè)“定向”培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才。
深化校企合作，既有利于雙方合作共贏，也有助于嘉興市培養(yǎng)培育更多適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的技能人才。接下來，全市各級工商聯(lián)將以服裝行業(yè)人才培育的校企合作為契機，以點帶面，推動更多優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)與我市高等院校實現(xiàn)產(chǎn)教融合，協(xié)調(diào)解決民營企業(yè)人才瓶頸問題，使更多的本土、優(yōu)質(zhì)大專院校畢業(yè)生成為嘉興高質(zhì)量發(fā)展的人才支撐。（宣傳處）
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